Durch gezieltes Employer Branding qualifizierte Wärmespezialist:innen für ewl gewinnen, die aktiv zum Ausbau eines nachhaltigen Wärmenetzes in Luzern und Umgebung beitragen.
Project
Strategy Departement
Durchführung von internen und externen Fokusinterviews sowie einer Fokusgruppe
Analyse der bestehenden Candidate Journey
Neukonzeption einer Kampagnenstrategie
Beratung im Bereich Aktivierungsstrategie
Studio Departement
Erarbeitung Storyline und Erstellung Storyboard
Gesamtproduktion von einem Video und diversen Mood-Bildern
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Das Team von NEOVISO ist dynamisch, unkompliziert und am Puls der Zeit. Sie bieten zudem alles aus einer Hand: von der IST-Analyse, zur Desk Research bis hin zur kreativen Umsetzung von Video- und Bildmaterial. Ein riesengrosser Pluspunkt!
